コーポレート・ガバナンス

コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、「医療現場に、感性を。」のミッションのもと、株主、取引先、従業員等のステークホルダーと良好な関係の維持・発展を図り、また長期的且つ継続的な企業成長と企業価値の向上を目指すためには、コーポレート・ガバナンス体制の有効性の確保と継続的な強化が重要であると認識しています。
経営環境の変化に対応した迅速で合理的な意思決定体制、実効性ある内部統制システムの構築、説明責任を果たすための適時適切な情報開示の実施等により、更なるコーポレート・ガバナンスの強化に取り組んでまいります。

企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

当社は、コーポレート・ガバナンスの強化や業務執行の適正性の確保の観点から、会社法に基づく監査役会設置会社を選択しています。監査役会を構成する３名の監査役を、常勤監査役1名及び社外監査役2名で構成することにより、独立した外部の視点からもチェックする体制を構築し、取締役会を監査する体制を強化しています。
また、取締役会を構成する取締役５名のうち２名を社外取締役とすることにより、迅速な意思決定及び機動的な業務執行と取締役会の監督機能の強化の均衡を保っています。

コーポレート・ガバナンス体制図

コーポレート・ガバナンス報告書

当社は東京証券取引所に「コーポレート・ガバナンスに関する報告書」を提出しております。